7月賞与支給に向けた組合説明
7月賞与の1次回答がされる
会の経営改善策の結果は?
6月18日に組合に対し会より7月賞与に関する収支説明と7月賞与の1次回答が3つの労組に示された。会からは本田・松浦常務、部課長10名、厚生連労組は本部専従3名が出席した。
収支は、5月末実績で計画に対して▲約10億円と計画を大きく下回っていることが説明された。また、これまで団体交渉の直前にされてきた支給率の回答が、4月賞与交渉時に回答を早めることを求めた結果、改善された。
併せて説明会では、4月賞与団体交渉の際に提案のあった2024年度~2026年度の年間賞与にかかる労働協約について、会内部で締結に向けて準備中であることが説明された。
(詳細は、速報紙面をご覧ください)
コメント