☆2025年春闘諸要求☆
処遇改善 組合要求で実現
住宅手当・経験年数換算引き上げへ
10月24日の春闘諸要求交渉で前進回答のあった住宅手当の改善と中途採用時の経験年数換算率の引き上げについて、「12月に規程改定を実施する」として規程改定（案）が会から示されました。長年、改善を求めてきた要求が、前進した大きな成果です。
また、交渉では勤務体制や超勤申請、年休取得、短時間勤務制度など、多岐にわたる課題でも前向きな回答が示され、現場の声をもとにした厚生連労組の提案・交渉が会を動かすことができました。
今回提示された規程改定（案）について、組合としては一定の前進として評価します。しかし、内容を精査すると、なお改善すべき点が残されています。今回の規程改定（案）を「一歩前進」と受け止めつつも、内容の修正を会に求めています。
（詳細は、速報紙面をご覧ください）
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